Et si on organisait un Parcours du Cœur Entreprise ?
Et si on organisait un Parcours du Cœur Entreprise ?
En France, les Parcours du Cœur sont la plus importante action de prévention santé. Ces Parcours du Cœur participent à la sensibilisation des citoyens aux risques cardio-vasculaires. Cette sensibilisation passe par l’information, par la découverte d’activités physiques que le plus grand nombre peut reproduire, par le dépistage et par l’apprentissage de pratiques de vie plus saines, et ce, afin d’éviter les comportements à risque.
Avec le soutien de la Fédération Française de Cardiologie, ces manifestations organisées à travers tout le pays, mobilisent chaque année au printemps plusieurs centaines de villages et de villes, des établissements scolaires mais aussi le monde de l’entreprise…
Sans esprit de compétition, ni de classement, organiser un Parcours du Cœur, c’est pratiquer ainsi en un lieu identifié une ou de plusieurs activités physiques, et ce, effectuées en commun.
Mais pas que… C’est aussi des conseils et des informations apportés aux participants notamment par rapport à sa santé et plus particulièrement cardio-vasculaire, et ce, tout au long de la vie.
La Ressourcerie AIR organise ce vendredi 17 mai son premier Parcours du Cœur. Plus de 120 salariés permanents et en parcours d’insertion, une vingtaine d’administrateurs et de partenaires de l’association sont attendus à la citadelle Vauban à Arras…
Ce Parcours du Cœur est une étape du plan de prévention santé co-construit au sein de la Ressourcerie AIR… L’objectif majeur est de reconnecter les salariés et les bénévoles avec l’effort physique régulier tout simplement en faisant la démonstration que cet effort physique peut être source de plaisir… Se faire plaisir tout en luttant notamment contre l’obésité et le stress.
Avec les partenaires de cette journée, l’ #AST, @Apreva_Mutuelle @GroupeAesio #VivreMieux @fedecardio @Decathlon @BienVivreSonAge, les participants recevront également des conseils d’hygiène de vie…
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
www.laressourcerie.eu
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Ensemble, ressourçons notre cœur !
Ensemble, ressourçons notre cœur !
Un groupe composé de salariés permanents, de salariés en parcours d’insertion, quelques administrateurs ainsi que le directeur de l’association ont co-produit un évènement durant leur programme de prévention santé menée au sein de la Ressourcerie AIR…
Ainsi tout simplement pour la première fois en mai 2019, et ce, au cœur des Hauts-de-France, une Journée Parcours du Cœur Entreprise s’est bâtie autour d’activités physiques et d’ateliers de sensibilisation avec quelques partenaires dans l’enceinte de la citadelle Vauban à Arras…
Une journée en partenariat avec @Apreva_Mutuelle @GroupeAesio #VivreMieux @fedecardio @Decathlon @BienVivreSonAge
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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Un témoignage poignant sur l’action de prévention menée au sein de la Ressourcerie…
La prévention santé et le bien-être des collaborateurs est une réelle priorité pour les responsables de l’association Artois Insertion Ressourcerie.
A travers ce court métrage, la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO a produit et mis en image son action partenariale avec les hommes et les femmes qui travaillent journellement au sein de la Ressourcerie AIR…
Une aventure humaine qui mérite d’être connue… et reconnue…
Alors merci une nouvelle fois à la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO qui est intervenue au sein des établissements d’Ervillers et de Péronne de la Ressourcerie AIR pour sensibiliser les salariés aux gestes de premiers secours.
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Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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La Ressourcerie AIR se préoccupe du bien-être au travail de ses salariés…
La Ressourcerie AIR a mis en place en 2017 une commission communication… Cette commission a permis à la fois d’associer les salariés permanents et en parcours d’insertion, la direction et quelques administrateurs et bénévoles…
Cela a permis d’impliquer le management et les salariés notamment dans la construction de la nouvelle identité de la structure… Un nouveau logo plus actuel, une signature qui met en valeur le territoire couvert, une déclinaison de cette nouvelle identité à la fois sur les outils de communication et de promotion permet aujourd’hui de mettre en valeur les hommes et les femmes qui œuvrent tous les jours au sein des divers établissements de la Ressourcerie AIR… Aussi, des défis s’annoncent au fur et à mesures des avancées dans le temps… Ce n’est pas tout, au plus près du terrain, la Qualité de Vie au travail (QVT) ne se réduit pas à un exercice de communication. L’exemple de la Ressourcerie AIR en est une des preuves de la nécessité de se pencher sur ce sujet.
Quand on parle de la qualité de vie au travail, la solution miracle n’existe pas !
Les responsables de la Ressourcerie AIR font le pari d’associer régulièrement les salariés en parcours d’insertion, les salariés permanents ainsi que les administrateurs dans un esprit de co-construction.
Cette co-construction permet l’appropriation par la plupart des salariés à ces enjeux… Les participants à ces temps de réflexion leur permettent de devenir des ambassadeurs auprès de leurs pairs… mais également d’apporter éventuellement au débat des points en attente de réponse…
Cette appropriation des enjeux par les salariés a été initiée en 2018 par un questionnaire portant sur leur vision vis-à-vis de l’innovation sociale et sociétale qu’apporte la Ressourcerie AIR sur son territoire d’intervention… Plus de 80 salariés ont répondu à cette enquête et on peut noter ainsi une participation importante.
Un projet partagé autour de la prévention « santé »…
Déjà en 2015, une action de prévention santé avait été initiée en lien avec le service Santé au Travail de l’association AST. Sous la forme d’un forum, cette action avait permis de sensibiliser les salariés à différentes problématiques rencontrées sur le lieu de travail…
Avec la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, et ce, en lien à la fois avec la Fédération Française de Cardiologie et l’association AST, la Ressourcerie AIR a entrepris de co-organisé une journée PARCOURS DU CŒUR ENTREPRISE… Projet co-construit avec les salariés, cet évènement est une première dans la région des Hauts-de-France…
Cette journée est conçue avec une approche bienveillante en tenant compte des capacités physiques de chacun. Elle permettra également à chacun de découvrir des gestes ou des actions à mener au quotidien pour son bien-être…
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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Remise officielle de défibrillateurs par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO à la Ressourcerie AIR
Tout en rappelant que la prévention santé et le bien-être est une réelle priorité pour les responsables de l’association Artois Insertion Ressourcerie, aujourd’hui à la Ressourcerie AIR a été remis quatre défibrillateurs à notre association par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO.
C’est Monsieur Vincent NACRY, Directeur Commercial de la
Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, qui a remis symboliquement à Monsieur Vincent BARALLE, Directeur de la Ressourcerie AIR, ces quatre défibrillateurs.
Deux acteurs reconnus du monde de l’Economie Sociale et Solidaire…
Comme l’a rappelé Monsieur Vincent NACRY, cette action s’inscrit dans l’action au quotidien d’une mutuelle, ici la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO. Elle s’inscrit comme notre association dans le monde de l’Economie Sociale et Solidaire. Elle soutient ici une association qui a un but d’ordre social mais également sociétal.
L’utilisation de défibrillateurs par l’usage…
Après la sensibilisation à l’usage notamment d’un défibrillateur par un formateur mis à disposition par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, ces quatre défibrillateurs permettront de sauver des vies si besoin.
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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Intervention de la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO au sein de la Ressourcerie AIR
La prévention santé et le bien-être des collaborateurs est une réelle priorité pour les responsables de l’association Artois Insertion Ressourcerie.
La Mutuelle APREVA – Groupe AESIO est intervenue au sein des établissements d’Ervillers et de Péronne de la Ressourcerie AIR pour sensibiliser les salariés aux gestes de premiers secours.
Sensibilisation et information au cœur de l’association…
Ce mardi 2 avril 2019, 45 salariés, permanents et en parcours d’insertion ont reçu une information permettant l’acquisition des connaissances nécessaires à identifier les signes d’un arrêt cardiaque et à réaliser les gestes de premiers secours permettant d’augmenter les chances de survie.
Dispensée par un formateur de la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO par groupe de 10 à 12 personnes, cette initiation d’une durée d’environ une heure et demie a permis de se familiariser également à l’usage notamment d’un défibrillateur automatique.
Déjà plusieurs milliers de défibrillateurs sont installés un peu partout en France, notamment dans les mairies, les salles de sport, les musées, les centres commerciaux, les gares, les aéroports, les pharmacies,…
Agir pour la santé de ses collaborateurs…
Très prochainement dans chacun de ses établissements, et ce, grâce au partenariat avec la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, la Ressourcerie AIR installera un défibrillateur.
Ici même, la Ressourcerie AIR remercie la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO de son soutien et de son action de prévention co-construite.
Cette action de prévention s’inscrit également dans un cadre global de prévention avec notamment également l’organisation et l’animation d’une première journée PARCOURS DU CŒUR ENTREPRISE le vendredi 17 mai 2019.
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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La réglementation des défibrillateurs cardiaques
Défibrillateur cardiaque, mais que dit la réglementation ?
Depuis un décret du 4 mai 2007 n° 2007-705, les défibrillateurs automatisés externes peuvent être utilisés par des personnes non médecins. Donc, ce décret autorise toute personne à employer les défibrillateurs externes automatiques. C’est alors que de nombreuses entreprises et gestionnaires d’espaces publics se sont équipés de ce type d’appareils.
La Ressourcerie AIR s’est dont emparée de cette question sur le fait de s’équiper de défibrillateurs automatisés.
Mais alors quels sont les principes de la fibrillation ?
Le cœur assure la circulation du sang dans le corps humain. Il apporte ainsi aux cellules l’oxygène nécessaire à leur fonctionnement.
Quatre cavités composent ce muscle qu’est le cœur. Elles se remplissent et se contractent successivement à l’image d’une pompe. De faibles signaux électriques réguliers commandent ces mouvements du cœur.
Mais parfois, suivant certaines conditions d’efforts, de maladies, de différents facteurs biologiques ou d’accidents, ces signaux électriques pilotant le cœur peuvent se dérégler et commander des mouvements désordonnés et très rapides : c’est la fibrillation.
Que peut-on faire en cas de fibrillation ?
Donc, une cascade de cause à effet s’enchaîne… Le cœur n’assure plus sa fonction de pompage. Les cellules de l’organisme sont dégradées par la carence d’oxygène. Des dommages irréversibles et la mort peuvent alors survenir très rapidement.
Lorsqu’un cœur déraille, on peut l’aider à retrouver un rythme normal en lui envoyant un choc électrique de plusieurs milliers de volts.
Cette action provoque une réinitialisation des influx électriques reçus par le cœur. Elle lui permet de retrouver un rythme afin d’assurer à nouveau l’activité de pompage.
Ce choc électrique est délivré par un appareillage spécifique appelé le défibrillateur. Deux électrodes disposées sur le corps de la victime à des endroits déterminés favorisent la traversée du cœur par le courant électrique.
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Sensibilisation et prévention aux facteurs de risque cardiovasculaire sur le lieu de travail…
Aujourd’hui dans le monde, les maladies cardiovasculaires sont la première cause de mortalité dans le monde :
Quelques chiffres de l’Organisation Mondiale de la Santé (O.M.S.) :
- 4 décès sur 5 par maladie cardiovasculaire dans le monde surviennent par crise cardiaque ou AVC.
- 17,5 millions de décès dus aux maladies cardiovasculaires ont été enregistrés en 2012.
- 80 % des crises cardiaques ou des AVC prématurés sont évitables.
Ce sont, pour la plupart, des maladies « évitables ». D’ailleurs, l’O.M.S. diffusent notamment des messages pour protéger la santé cardiaque comme par exemples :
- Le tabagisme, la mauvaise alimentation et le manque d’exercice physique augmentent le risque d’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.
- La pratique d’une activité physique pendant au moins 30 minutes chaque jour de la semaine contribue à la prévention de l’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.
- La consommation de cinq fruits et légumes par jour et la limitation de l’ingestion de sel à moins d’une cuillère à café par jour aident également à prévenir l’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.
La prévention du risque cardiovasculaire joue un rôle essentiel dans ce combat. C’est alors que le lieu de travail favorise la mise d’actions de prévention de santé publique. Ainsi, le lieu de travail est un lieu privilégié pour mener ce genre d’actions de prévention cardiovasculaire.
La Ressourcerie a entrepris dernièrement une action forte de sensibilisation au risque cardiovasculaire pour l’ensemble de ses salariés et de ses administrateurs. Nous reviendrons très prochainement sur cette action de prévention…
Ensemble, Ressourçons notre territoire !
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