La Ressourcerie AIR se préoccupe du bien-être au travail de ses salariés…

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La Ressourcerie AIR a mis en place en 2017 une commission communication… Cette commission a permis à la fois d’associer les salariés permanents et en parcours d’insertion, la direction et quelques administrateurs et bénévoles…

Cela a permis d’impliquer le management et les salariés notamment dans la construction de la nouvelle identité de la structure… Un nouveau logo plus actuel, une signature qui met en valeur le territoire couvert, une déclinaison de cette nouvelle identité à la fois sur les outils de communication et de promotion permet aujourd’hui de mettre en valeur les hommes et les femmes qui œuvrent tous les jours au sein des divers établissements de la Ressourcerie AIR… Aussi, des défis s’annoncent au fur et à mesures des avancées dans le temps… Ce n’est pas tout, au plus près du terrain, la Qualité de Vie au travail (QVT) ne se réduit pas à un exercice de communication. L’exemple de la Ressourcerie AIR en est une des preuves de la nécessité de se pencher sur ce sujet.

Quand on parle de la qualité de vie au travail, la solution miracle n’existe pas !

Les responsables de la Ressourcerie AIR font le pari d’associer régulièrement les salariés en parcours d’insertion, les salariés permanents ainsi que les administrateurs dans un esprit de co-construction.

Cette co-construction permet l’appropriation par la plupart des salariés à ces enjeux… Les participants à ces temps de réflexion leur permettent de devenir des ambassadeurs auprès de leurs pairs… mais également d’apporter éventuellement au débat des points en attente de réponse…

Cette appropriation des enjeux par les salariés a été initiée en 2018 par un questionnaire portant sur leur vision vis-à-vis de l’innovation sociale et sociétale qu’apporte la Ressourcerie AIR sur son territoire d’intervention… Plus de 80 salariés ont répondu à cette enquête et on peut noter ainsi une participation importante.

Un projet partagé autour de la prévention « santé »…

Déjà en 2015, une action de prévention santé avait été initiée en lien avec le service Santé au Travail de l’association AST. Sous la forme d’un forum, cette action avait permis de sensibiliser les salariés à différentes problématiques rencontrées sur le lieu de travail…

Avec la Mutuelle APREVAGroupe AESIO, et ce, en lien à la fois avec la Fédération Française de Cardiologie et l’association AST, la Ressourcerie AIR a entrepris de co-organisé une journée PARCOURS DU CŒUR ENTREPRISE… Projet co-construit avec les salariés, cet évènement est une première dans la région des Hauts-de-France…

Cette journée est conçue avec une approche bienveillante en tenant compte des capacités physiques de chacun. Elle permettra également à chacun de découvrir des gestes ou des actions à mener au quotidien pour son bien-être…

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#Ressourcerie #SantePublique #Sante #Sensibilisation #Evaluation #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #SanteAuTravail #MedecineDuTravail #QVT

Remise officielle de défibrillateurs par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO à la Ressourcerie AIR

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Tout en rappelant que la prévention santé et le bien-être est une réelle priorité pour les responsables de l’association Artois Insertion Ressourcerie, aujourd’hui à la Ressourcerie AIR a été remis quatre défibrillateurs à notre association par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO.

C’est Monsieur Vincent NACRY, Directeur Commercial de la
Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, qui a remis symboliquement à Monsieur Vincent BARALLE, Directeur de la Ressourcerie AIR, ces quatre défibrillateurs.


Deux acteurs reconnus du monde de l’Economie Sociale et Solidaire…

Comme l’a rappelé Monsieur Vincent NACRY, cette action s’inscrit dans l’action au quotidien d’une mutuelle, ici la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO. Elle s’inscrit comme notre association dans le monde de l’Economie Sociale et Solidaire. Elle soutient ici une association qui a un but d’ordre social mais également sociétal.






L’utilisation de défibrillateurs par l’usage…

Après la sensibilisation à l’usage notamment d’un défibrillateur par un formateur mis à disposition par la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, ces quatre défibrillateurs permettront de sauver des vies si besoin.

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#Ressourcerie #SantePublique #Sante #Sensibilisation #Evaluation #Depistage #Risque #Cardiovasculaire #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #IAE #ChantierEcole #AESIO #Apreva #SanteAuTravail #MedecineDuTravail

Intervention de la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO au sein de la Ressourcerie AIR

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La prévention santé et le bien-être des collaborateurs est une réelle priorité pour les responsables de l’association Artois Insertion Ressourcerie.

La Mutuelle APREVA – Groupe AESIO est intervenue au sein des établissements d’Ervillers et de Péronne de la Ressourcerie AIR pour sensibiliser les salariés aux gestes de premiers secours.

Sensibilisation et information au cœur de l’association…

Ce mardi 2 avril 2019, 45 salariés, permanents et en parcours d’insertion ont reçu une information permettant l’acquisition des connaissances nécessaires à identifier les signes d’un arrêt cardiaque et à réaliser les gestes de premiers secours permettant d’augmenter les chances de survie.

Dispensée par un formateur de la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO par groupe de 10 à 12 personnes, cette initiation d’une durée d’environ une heure et demie a permis de se familiariser également à l’usage notamment d’un défibrillateur automatique.

Déjà plusieurs milliers de défibrillateurs sont installés un peu partout en France, notamment dans les mairies, les salles de sport, les musées, les centres commerciaux, les gares, les aéroports, les pharmacies,…

Agir pour la santé de ses collaborateurs…

Très prochainement dans chacun de ses établissements, et ce, grâce au partenariat avec la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO, la Ressourcerie AIR installera un défibrillateur.


Ici même, la Ressourcerie AIR remercie la Mutuelle APREVA – Groupe AESIO de son soutien et de son action de prévention co-construite.
Cette action de prévention s’inscrit également dans un cadre global de prévention avec notamment également l’organisation et l’animation d’une première journée PARCOURS DU CŒUR ENTREPRISE le vendredi 17 mai 2019.

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#Ressourcerie #SantePublique #Sante #Sensibilisation #Evaluation #Depistage #Risque #Cardiovasculaire #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #IAE #ChantierEcole #AESIO #Apreva #SanteAuTravail #MedecineDuTravail

Les arrêtés définissant les onze OpCo sont parus au Journal Officiel !

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La réforme de la formation professionnelle promulguée en septembre dernier a prévu que les vingt Opérateurs Paritaires Collecteurs Agréés (OPCA) ne collectent plus les cotisations formation. Ils seront remplacés par les Opérateurs de Compétences (OpCo).

Ce dimanche 31 mars 2019 sont donc parus les arrêtés au Journal Officiel accordant l’agrément au 1er avril de onze « Opérateurs de Compétences ».

Des opérateurs liés à « des secteurs économiques pertinents »

Ces Opérateurs de Compétences correspondent à « des secteurs économiques pertinents ». Dans la lignée des préconisations du rapport Marx-Bagorski, ces textes agréent ces nouveaux opérateurs en définissant les périmètres correspondants.

La branche professionnelle « Ateliers et Chantiers d’Insertion » dont Artois Insertion Ressourcerie fait partie, sera accompagnée dorénavant par l’OPCO de la Cohésion Sociale.

Uniformation a reçu l’agrément de l’OpCo de la Cohésion sociale et en devient le gestionnaire ce lundi 1er avril 2019 des 21 branches professionnelles inclues dans son périmètre.

Pour information, ce nouveau périmètre concerne près de 40 000 structures pour plus d’un million de salariés.

Pour votre information, ci-dessous les liens vers les arrêtés portant sur chacun des onze nouveaux OpCo agréés :

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#Formation #OPCA #OPCO #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #IAE #ChantierEcole

La réglementation des défibrillateurs cardiaques

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Défibrillateur cardiaque, mais que dit la réglementation ?

Depuis un décret du 4 mai 2007 n° 2007-705, les défibrillateurs automatisés externes peuvent être utilisés par des personnes non médecins. Donc, ce décret autorise toute personne à employer les défibrillateurs externes automatiques. C’est alors que de nombreuses entreprises et gestionnaires d’espaces publics se sont équipés de ce type d’appareils.

La Ressourcerie AIR s’est dont emparée de cette question sur le fait de s’équiper de défibrillateurs automatisés.

Mais alors quels sont les principes de la fibrillation ?

Le cœur assure la circulation du sang dans le corps humain. Il apporte ainsi aux cellules l’oxygène nécessaire à leur fonctionnement.

Quatre cavités composent ce muscle qu’est le cœur. Elles se remplissent et se contractent successivement à l’image d’une pompe. De faibles signaux électriques réguliers commandent ces mouvements du cœur.

Mais parfois, suivant certaines conditions d’efforts, de maladies, de différents facteurs biologiques ou d’accidents, ces signaux électriques pilotant le cœur peuvent se dérégler et commander des mouvements désordonnés et très rapides : c’est la fibrillation.

Que peut-on faire en cas de fibrillation ?

Donc, une cascade de cause à effet s’enchaîne… Le cœur n’assure plus sa fonction de pompage. Les cellules de l’organisme sont dégradées par la carence d’oxygène. Des dommages irréversibles et la mort peuvent alors survenir très rapidement.

Lorsqu’un cœur déraille, on peut l’aider à retrouver un rythme normal en lui envoyant un choc électrique de plusieurs milliers de volts.

Cette action provoque une réinitialisation des influx électriques reçus par le cœur. Elle lui permet de retrouver un rythme afin d’assurer à nouveau l’activité de pompage.

Ce choc électrique est délivré par un appareillage spécifique appelé le défibrillateur. Deux électrodes disposées sur le corps de la victime à des endroits déterminés favorisent la traversée du cœur par le courant électrique.

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#SantePublique #Sante #Sensibilisation #Evaluation #Depistage #Risque #Cardiovasculaire #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #SanteAuTravail #MedecineDuTravail

Sensibilisation et prévention aux facteurs de risque cardiovasculaire sur le lieu de travail…

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Aujourd’hui dans le monde, les maladies cardiovasculaires sont la première cause de mortalité dans le monde :

Quelques chiffres de l’Organisation Mondiale de la Santé (O.M.S.) :

  • 4 décès sur 5 par maladie cardiovasculaire dans le monde surviennent par crise cardiaque ou AVC.
  • 17,5 millions de décès dus aux maladies cardiovasculaires ont été enregistrés en 2012.
  • 80 % des crises cardiaques ou des AVC prématurés sont évitables.

Ce sont, pour la plupart, des maladies « évitables ». D’ailleurs, l’O.M.S. diffusent notamment des messages pour protéger la santé cardiaque comme par exemples :

  • Le tabagisme, la mauvaise alimentation et le manque d’exercice physique augmentent le risque d’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.
  • La pratique d’une activité physique pendant au moins 30 minutes chaque jour de la semaine contribue à la prévention de l’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.
  • La consommation de cinq fruits et légumes par jour et la limitation de l’ingestion de sel à moins d’une cuillère à café par jour aident également à prévenir l’accident cardiaque ou vasculaire cérébral.

La prévention du risque cardiovasculaire joue un rôle essentiel dans ce combat. C’est alors que le lieu de travail favorise la mise d’actions de prévention de santé publique. Ainsi, le lieu de travail est un lieu privilégié pour mener ce genre d’actions de prévention cardiovasculaire.

La Ressourcerie a entrepris dernièrement une action forte de sensibilisation au risque cardiovasculaire pour l’ensemble de ses salariés et de ses administrateurs. Nous reviendrons très prochainement sur cette action de prévention…

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#SantePublique #Sante #Sensibilisation #Evaluation #Depistage #Risque #Cardiovasculaire #Entreprise #Economie #Prevention #Insertion #SanteAuTravail #MedecineDuTravail

Le papier : toujours très utilisé au bureau !!!

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Le papier : toujours très utilisé au bureau !!!

Étrangement, beaucoup pensait que le développement du numérique allait diminuer drastiquement la consommation de papier notamment le fameux papier de taille A4.

Cela confirme que cette évolution de l’usage des outils numériques n’a pas permis une diminution sensible de la quantité utilisée de papier. Ce papier représente environ toutefois plus de 75 % des déchets de bureau.

D’après une étude de l’ADEME, la consommation annuelle d’un salarié est 70 à 85 kg de papier, soit l’équivalent de 3 ramettes mensuellement. A noter également que le taux de recyclage des papiers recyclés est de 20 % seulement au bureau contre 41 % à la maison…

On relève même qu’un quart des éditions papiers font l’objet d’un classement vertical dans les cinq minutes après leur sortie de l’imprimante. De plus, 16 % des éléments imprimés ne sont jamais lus.

Les impressions oubliées sur l’imprimante ou jetées sans être lues représentent 400 millions d’euros chaque année.

La Ressourcerie AIR peut devenir votre partenaire privilégié pour collecter vos papiers. Votre geste permettra de créer de l’emploi en permettant aux personnes les plus éloignées de l’emploi d’acquérir de nouvelles compétences et une confiance en soi.

N’hésitez pas à prendre contact avec notre service collecte… Appelez le 0972257164 ou envoyez un mail à contact@laressourcerie.eu

Vous pouvez télécharger ici le Guide pratique « éco-responsable au bureau » de l’ADEME – Edition de janvier 2019

https://www.ademe.fr/sites/default/files/assets/documents/guide-pratique-ecoresponsable-au-bureau.pdf

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#ESS #Innovationsociale #FrenchImpact #Impact #Social #Recherche #Concept #Territoire #Reutilisation #Emploi #Entreprise

Appel à manifestation d’intérêt départemental FDVA 2019

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Soutien au fonctionnement et aux projets innovants des associations

Les subventions octroyées par les parlementaires aux associations, dites « réserve parlementaire », ont été supprimées par la loi du 15 septembre 2017 pour la confiance dans la vie politique.

Depuis 2018, le Parlement a fait le choix d’abonder le fonds pour le développement de la vie associative (FDVA) dans son rôle de soutien au développement de la vie associative. Le décret n°2018-460 du 8 juin 2018 est venu préciser sa mise en œuvre.
Quels projets sont concernés ?

Le FDVA permet, en effet, de financer le fonctionnement et les projets innovants des associations – et prioritairement les associations de moins de deux salariés – tous secteurs confondus.

 

La campagne FDVA 2019

Dans le Pas-de-Calais, 340 245 € sont mobilisés en 2019 dans le cadre d’un appel à manifestation d’intérêt (AMI) 2019.

 

Comment candidater ?

Retrouvez, dans l’AMI départemental, l’ensemble des informations utiles :
– les conditions d’éligibilité
– les priorités départementales pour le Pas-de-Calais
– les modalités de financement
– la procédure de constitution du dossier de demande de subvention pour les associations

> Appel à manifestation d’intérêt départemental FDVA 2019 – Accédez ici au format : PDF

La date limite de réception des demandes de subvention est fixée au 14 avril 2019.

(Source Les services de l’État dans le Pas-de-Calais    Cliquez ici pour suivre le lien)

Un lieu d’échanges, de rencontres et de partage avec le Quatuor Tana…

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  Le Quatuor TANA à La Ressourcerie AIR de Péronne

Depuis la date de sa création, c’est à dire 2004, le Quatuor Tana arpente les chemins du monde afin de faire découvrir à la fois la musique classique et la musique contemporaine…

Vendredi dernier, la Ressourcerie AIR a eu l’honneur d’accueillir le Quatuor Tana au sein de son espace de vente solidaire de Péronne…

Venu nombreux, Le public a pu écouter quelques oeuvres classiques et contemporaines…

En près de 15 années d’existence, le Quatuor Tana (Antoine Maisonhaute, violon, Ivan Lebrun, violon, Maxime Desert, alto, Jeanne Maisonhaute, violoncelle) s’est hissé au rang des quatuors français incontournables. Aujourd’hui, le Quatuor Tana se produit dans le monde entier.

Une vraie dynamique territoriale…

Petit à petit, la Ressourcerie met en avant des concepts au sein de ses espaces solidaires. Son action s’inscrit bien évidemment autour de son rôle d’accompagnement vers l’accès ou le retour à l’emploi d’une part et d’autre part vers ses métiers à la fois autour de la dimension environnementale et sociétale.

Le travail ne manque pas, la Ressourcerie a déjà beaucoup progressé. Grâce à la proposition de la Direction Régionale des Affaires Culturelles (DRAC) Hauts-de-France et le Pôle d’Équilibre Territorial et Rural (PETR) Coeur de France, la musique classique et contemporaine s’est mise à la disposition d’un public qui n’a pas l’habitude des salles de concert classique.

Dans son fonctionnement classique et ordinaire, la Ressourcerie AIR devient aussi un lieu d’échanges, de rencontres et de partage.

Depuis la date de sa création, c’est à dire 2004, le Quatuor Tana arpente les chemins du monde afin de faire découvrir à la fois la musique classique et la musique contemporaine…

Vendredi dernier, la Ressourcerie AIR a eu l’honneur d’accueillir le Quatuor Tana au sein de son espace de vente solidaire de Péronne…

Venu nombreux, Le public a pu écouter quelques oeuvres classiques et contemporaines…

En près de 15 années d’existence, le Quatuor Tana (Antoine Maisonhaute, violon, Ivan Lebrun, violon, Maxime Desert, alto, Jeanne Maisonhaute, violoncelle) s’est hissé au rang des quatuors français incontournables. Aujourd’hui, le Quatuor Tana se produit dans le monde entier.

Une vraie dynamique territoriale…

Petit à petit, la Ressourcerie met en avant des concepts au sein de ses espaces solidaires. Son action s’inscrit bien évidemment autour de son rôle d’accompagnement vers l’accès ou le retour à l’emploi d’une part et d’autre part vers ses métiers à la fois autour de la dimension environnementale et sociétale.

Le travail ne manque pas, la Ressourcerie a déjà beaucoup progressé. Grâce à la proposition de la Direction Régionale des Affaires Culturelles (DRAC) Hauts-de-France et le Pôle d’Équilibre Territorial et Rural (PETR) Coeur de France, la musique classique et conyemporaine s’est mise à la disposition d’un public qui n’a pas l’habitude des salles de concert classique.

Dans son fonctionnement classique et ordinaire, la Ressourcerie AIR devient aussi un lieu d’échanges, de rencontres et de partage.

Ensemble, Ressourçons notre Territoire !

#ESS #FrenchImpact #IAE #Insertion #Ressourcerie #AIR @ChantierEcole @quatuortana @tanaquartet #DRAC #PETR #hautsdefrance #hautetfort #coeurdeshautsdefrance #HauteSomme #Somme #Peronne

Donner une seconde vie à vos encombrants…

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Donner une seconde vie à vos encombrants…

En donnant une seconde vie aux encombrants, la Ressourcerie AIR limite le gaspillage tout en favorisant le retour à l’emploi de personnes plus ou moins éloignées de l’emploi…

La Ressourcerie AIR s’appuie sur des hommes et des femmes accompagnés individuellement afin de leur permettre d’élaborer un projet socioprofessionnel pour un retour à l’emploi. C’est ce qu’on appelle l’insertion par l’activité économique (IAE), qui offre un parcours d’accès ou de retour à l’emploi à des publics qui en sont éloignés.

 

Où déposer vos encombrants ?

La Ressourcerie AIR récupère vos encombrants dans plusieurs lieux : à Bapaume, à Ervillers et à Péronne.

Où acheter des produits de seconde vie ?

Dans les trois boutiques de La Ressourcerie AIR à Bapaume, à Ervillers et à Péronne.

Vous y trouverez un large choix !

 

Ensemble, Ressourçons notre territoire !

#Ressourcerie #ESS #Innovationsociale #FrenchImpact #Impact #Social #Recherche #Concept #Territoire #Ademe @ChantierEcole